Projektový manažér
3 months ago
🎯CzechToll spadá pod ITIS Holding, který je součástí investiční skupiny PPF.
ITIS Holding je stoprocentním vlastníkem provozovatelů elektronických mýtných systémů CzechToll a SkyToll, technologické společnosti TollNet a dodavatele platebních řešení pro dopravce, společnosti PaySystem. CzechToll má zhruba 60 zaměstnanců se super týmem kolegů a minimální fluktuací.
V týmu panuje skvělá nálada a všichni táhnou za jeden provaz. Zakládáme si na otevřené komunikaci.
🚀Budeš posazen(a) na židli v Holešovicích a budeš spolupracovat s manažerem Tomem, ve kterém najdeš spolehlivého šéfa, který ti pomůže a podpoří v nové roli.
🎯 Koho bychom mezi sebou rádi přivítali?Ideální kandidát/ka se zaměřením na IT integraci, s analytickým myšlením a vynikajícími komunikačními schopnostmi. Pokud máš zkušenosti se změnovými řízeními, veřejnými zakázkami a spoluprací se státními orgány, neváhej a přidej se k nám.
➡ Co budeš u nás dělat?pracovat v týmu projektových manažerů na IT vývojových a integračních řešeních v oblasti řešení pro inteligentní dopravní systémy, a to v celém jejich životním cyklu
spolupracovat při analýze a návrhu integrace nových produktových řešení s aplikacemi a systémy se stávajícími produkty
spolupracovat s dodavatelskými společnostmi
vystupovat jako klíčový komunikační kanál ve vztahu k zákazníkovi / objednateli
řídit integraci řešení s jinými systémy / aplikacemi a třetími stranami
podílet se na iniciování a přípravě nových projektů a na rozvoji nového byznysu
řídit budování provozních aktivit v rámci svěřených projektů
vysokoškolské vzdělání II. stupně, obor: IT, Telekomunikace (výhodou)
certifikace v oblasti řízení projektů (výhodou)
aktivní znalost anglického jazyka
Microsoft Word, Powerpoint, Excel a Project – pokročilý
řidičský průkaz sk.B
minimálně 3 roky praxe v oblasti řízení projektů
praxe v IT integraci a řízení dodavatelů
týmový hráč
schopnost rychle se učit a adaptovat se na specifické podmínky a
šéf, který ti vše vysvětlí a skvělý tým kolegů,
plat odpovídající odpovědnosti dané role,
5 týdnů dovolené,
3 dny placeného volna navíc,
karta benefitů ve výši 500 Kč měsíčně nebo příspěvek na penzijní připojištění,
stravenková karta Edenred ve výši 120 Kč za odpracovaný den s příspěvkem 55 % od zaměstnavatele.
👉 Pošli nám CV a pár slov o sobě, kterými nás zaujmeš.
👉 Ozveme se Ti a domluvíme se na dalším postupu.
👉 V 1. kole se setkáš s naším HR teamem, Míšou a Jančou. V 2.kole by ses potkal/a se svým potenciálním šéfem Tomem.
👉 Potenciální 3.kolo by proběhlo s vedením společnosti CzechToll.