Technik investic a správy majetku

Do naší společnosti Bammer trade a.s. hledáme nového kolegu na pozici: Technik investic a správy majetku

• administrace, evidence a správa majetku v interní databázi "ProBaze" (zařazení, vyřazení majetku, aktualizace dat)
• vytváření a zpracování režijních objednávek v interním systému EasyArchiv (nákup, služby)
• operativní nákup materiálu v terénu
• administrativní činnost – příprava podkladů, tvorba reportů a přehledů
• archivace a správa dokumentace střediska
• příprava dokumentace a podkladů k investičním záměrům
• příprava podkladů k fakturaci služeb a materiálu
• spolupráce s finančním oddělením a oddělením controllingu
• zajištění provozu a údržby budov v rámci všech provozů firmy
• příprava podkladů pro uzavírání smluv týkajících se údržby, oprav nebo investic
• správa a zajištění odstranění závad a požadavků v interním systému ServiceDesk
• zpracování plánu revizí, kontrol na technických zařízení, včetně požárně bezpečnostních zařízení a zajištění jejich provedení dle platné legislativy
• zajištění a odstranění závad po revizích a kontrolách
• koordinace a plánování oprava údržbářských prací
• spolupráce s externími firmami při zajišťování úklidů
• správa a nastavení systémů MaR, EPS, PZTS

• ŘP sk. B (aktivní řidič)
• Minimálně ukončené SŠ vzdělání technického směru
• Znalost MS Office
• Pečlivost, důslednost, komunikativnost, samostatnost
• Praxe min. 2 roky v oboru

• Nabízíme širokou škálu benefitů, která potěší:

7,5 hodinová pracovní doba

Týden dovolené navíc

2 x Sick day

Kantýna / stravenky

Multi Card Pluxee

Sportovní / firemní akce

Zvýhodněný telefonní tarif O2

Příspěvek na dopravu i pro rodinné příslušníky

Příspěvek na penzijní pojištění

Místo pracoviště

Plzeň

Typ pracovního vztahu

Pracovní smlouva

Typ smluvního vztahu

Plný úvazek

Směnnost

Ne

Zadavatel

Bammer Trade

Bammer Trade

Lenka Hodková

E

|

Název pozice je vybrán tak, aby byl genderově neutrální a neupřednostňoval žádné specifické pohlaví. Použití mužského rodu v názvu pozice neznačí preferenci pohlaví. Proces náboru a výběr zaměstnanců je realizován s ohledem na zásady rovnosti a nediskriminace pohlaví.